禄丰县委组织部

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·禄丰县采取四项措施加强流动党员的管理

·禄丰县加大投入夯实农村基层组织基础

·禄丰县委组织部从四个方面入手强化自身建设效果好

·禄丰县积极探索社区实施“云岭先锋”工程新途径

·禄丰县委组织部出台组工干部“十不准”树组工干部新形象

·禄丰县委组织部抓好“学、查、思、改”四项工作认真贯彻落实全省组织系统电视电话会议精神

·禄丰县创建新型农村党小组充分发挥农村党员先锋模范作用
·禄丰县全面推进事业单位人事制度改革
·禄丰县以开展“十个一”活动为载体深化和拓展“树组工干部形象”集中学习教育活动
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　　一、研究和指导全县党的组织特别是党的基层组织建设；探索各类新的经济组织中党组织的设置和活动方式；研究、规划和指导党员教育和党员管理工作，制定全县党员发展规划和措施；组织新时期党的建设的理论研究。
　　二、研究提出县、乡(镇)和县属国家机关部、委、办、局及其它列入县委管理的领导班子调整、配备的意见和建议；负责副主任科员以上非领导职务的审核、报批；加强领导班子思想作风建设；负责县委管理干部的考察和办理任免、工资、待遇、离休审批手续；承办副科以上干部的调配、交流及安置事宜。
　　三、)研究制定全县干部队伍建设的具体规划和措施，组织落实培养、选拔优秀中青年干部、少数民族干部、妇女干部和非党干部工作。
　　四、指导全县党的组织制度和干部人事制度的改革，参与全县机构、人事、工资改革等有关政策性问题的研究、指导及实施工作。
　　五、负责全县组织工作和干部工作的调查研究，检查督促，及时向县委反映重要情况，提出建议。
　　六、研究和指导全县干部教育工作，拟定全县干部教育培训计划，组织县管干部进行培训，指导、协调、检查各乡(镇)的干部教育工作，协助各乡(镇)搞好乡镇党校和师资队伍建设。
　　七、负责全县知识分子工作的指导、检查、综合、协调，代县委管理一批优秀专业技术人员，并开展有关活动。
　　八、加强对科级领导干部和选拔任用领导干部工作的监督、管理；负责全县干部审查、落实干部政策工作，管理党员、县管干部的申诉和来信来访工作。
　　九、指导、协调、检查和督促老干部工作和机关党建工作，指导县直机关和乡镇党组织对党员、特别是对党员领导干部的教育、监督和管理，过好双重民主生活会；指导各级党组织配合党、政领导做好思想政治工作。
　　十、完成州委组织部和县委交办的其他工作。

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禄丰县党政人才队伍建设的现状与对策

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